因工作需要,杭州市上城區(qū)望江街道辦事處面向社會公開招聘編外工作人員4名,本次公開招聘人員工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)湓瓌t,現(xiàn)招聘公告如下:
一、招聘崗位及條件
(一)基本條件
1.政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線方針,具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),恪守職業(yè)道德,具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神;
3.具有能夠正常履行職責(zé)的身體條件。
(二)崗位條件
崗位序號 | 崗位 | 人數(shù) | 要求 |
崗位1 | 文體專管員 | 1 | 40周歲及以下(1986年3月10日之后出生),大學(xué)及以上,具有一定溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力,能夠熟練應(yīng)用辦公軟件,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和社會責(zé)任感。有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
崗位2 | 執(zhí)法中隊(duì)協(xié)管員(路面巡防) | 1 | 45周歲以下(1981年3月10日之后出生),大專及以上,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,作風(fēng)務(wù)實(shí),吃苦耐勞,能夠適應(yīng)路面作業(yè)及輪班制、夜間工作安排,抗壓能力強(qiáng)。退伍軍人優(yōu)先考慮。 |
崗位3 | 社會面管控工作人員 | 2 | 40周歲及以下(1986年3月10日之后出生),大專及以上,具有較強(qiáng)責(zé)任心,服從崗位分配。具有一定溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力,能夠熟練應(yīng)用辦公軟件。有街道及社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
二、招聘程序
招考
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布日起至2026年3月16日14點(diǎn)截止,逾期將不予受理。
2.報(bào)名方式:報(bào)名方式:線上,掃二維碼報(bào)名(見下方)
報(bào)名者須按照公布的招聘要求,如實(shí)填寫。如報(bào)名者提交虛假信息和材料,不符合條件要求的,報(bào)名材料不齊全,取消報(bào)名資格,由此造成的后果責(zé)任自負(fù)。
事業(yè)單位成績查詢
三、考試方式
報(bào)名材料初選后,并從符合條件的報(bào)名材料中根據(jù)實(shí)際用工需求等進(jìn)一步篩選出進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員。通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員參加考試,考試采用面試形式,滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。
面試:具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。主要測評語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì)。
四、體檢、政審及公示
1.考試完畢,根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績,按總成績從高分到低分等額確定體檢、政審對象。
2.經(jīng)體檢、政審均合格的人員確定為擬聘人員進(jìn)行公示。按勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定約定試用期(試用期不得超過3個(gè)月)、辦理入職手續(xù)。薪資待遇按上城區(qū)政府編外用工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的,將在面試合格人員中,按照成績從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員,經(jīng)體檢、考察和公示無異議后,辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。
五、其他
1.應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、政審中出現(xiàn)不合格者,招聘單位將研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,根據(jù)考試成績從高分到低分安排遞補(bǔ)。
2.聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到,招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格。
2023年事業(yè)單位
咨詢電話:0571-89504441(工作日9:00-12:00,14:00-17:30)
杭州市上城區(qū)望江街道辦事處
2026年3月10日
高校招聘


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