江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院是2004年7月正式掛牌成立的一所全日制公辦普通高等職業(yè)院校。學(xué)校位于江門西江之濱，占地面積1100多畝，現(xiàn)有教職工800多人，全日制在校生近14000人，是“全國職業(yè)院校魅力校園”“2022年度全國品牌影響力高職院?！?全省僅3所高職入選)、“廣東省綠色學(xué)?！?、廣東省高等教育學(xué)會第七屆理事會常務(wù)理事單位。學(xué)校以“厚德、尚能、篤學(xué)、致用”為校訓(xùn)，秉承“技術(shù)立校、文化育人、開放辦學(xué)、服務(wù)僑鄉(xiāng)”辦學(xué)理念，2018年成為廣東省示范性高職院校，2020年躋身中國高職高專排行榜150強，2022年入選省域高水平高職院校、工信部中小企業(yè)發(fā)展促進中心“校企協(xié)同就業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范實踐基地”建設(shè)單位，2023年“創(chuàng)新強校工程”考核躍升至全省高職院校A類第15位，7個專業(yè)上榜GDI智庫高職?？艫檔專業(yè)(列全國第199位、全省第13位)，2024年榮獲“智慧高校網(wǎng)絡(luò)安全數(shù)字化管理卓越獎”，2025年智能產(chǎn)品開發(fā)與應(yīng)用專業(yè)獲GDI高職高專評估全國第一。

學(xué)校為適應(yīng)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘4名編外人員。

一、招聘崗位

具體崗位名稱、崗位職責(zé)和資格條件等詳見《江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘崗位表》(附件1)。

二、招聘對象

招聘對象為“不限”的，指普通高等院校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職、非定向)和社會人員。招聘對象為“社會人員”的，指已畢業(yè)的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生。其中，2026屆境內(nèi)普通高校畢業(yè)生(非在職、非定向)須于2026年7月1日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。其他應(yīng)聘人員須于資格復(fù)審前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

三、薪酬待遇

錄用人員按照學(xué)?！镀赣萌藛T績效工資方案》執(zhí)行相應(yīng)待遇，簽訂勞動合同。具有大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位的，年收入7萬元以上;具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的，年收入8萬元以上。按國家相關(guān)規(guī)定購買社保和公積金。

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當具備下列條件：

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守憲法和法律;

3. 擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6. 招聘公告要求的其他條件。

(二)具有下列情形之一者，不得報名：

1. 受過刑事處罰的;

廣東公務(wù)員

2. 被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3. 被開除公職的;

4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;

6. 出現(xiàn)師德違規(guī)行為的。

寧夏事業(yè)單位考試

五、報考程序

(一)報名

本次招聘采用網(wǎng)上報名方式，報名時間為即日起至2026年2月25 日，每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員須同時提交基本資料和詳細資料，否則視為報名無效。

1. 基本資料：進入鏈接https://www.wjx.top/vm/hxKwHeF.aspx提交基本資料。應(yīng)聘人員須確保所提交的資料真實有效。

2. 詳細資料：填寫《江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員報名表》(附件2)，并以“應(yīng)聘崗位代碼+應(yīng)聘崗位名稱+姓名+畢業(yè)學(xué)校+報名表”命名，發(fā)送至電子郵箱：jmptzp@126.com。郵件主題請注明：“應(yīng)聘崗位代碼+應(yīng)聘崗位名稱+姓名+畢業(yè)學(xué)校+報名表”。資料須清晰可見，如填寫內(nèi)容較多可加附頁。

(二)報考有關(guān)要求

1. 招聘崗位年齡條件的計算截止時間為本次招聘報名首日。

2. 應(yīng)聘人員應(yīng)具備與招聘崗位要求一致的學(xué)歷、學(xué)位。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。輔修專業(yè)、學(xué)位種類均不作為專業(yè)依據(jù)。

3. 招聘崗位中專業(yè)條件參照《》(附件3，以下簡稱《公務(wù)員專業(yè)目錄》)設(shè)置，應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人所學(xué)專業(yè)名稱，與《公務(wù)員專業(yè)目錄》中的專業(yè)名稱進行對照，如專業(yè)名稱一致的，則所學(xué)專業(yè)已列入《公務(wù)員專業(yè)目錄》列表，按照該專業(yè)名稱及代碼進行報考，不得報考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。崗位表中的“專業(yè)”要求為“學(xué)科門類”(代碼為2位數(shù))的，如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)為該“學(xué)科門類”所含“學(xué)科”(代碼為4位數(shù))或“專業(yè)”(代碼為6位數(shù))的，均符合報考條件。

4.若所學(xué)專業(yè)為《公務(wù)員專業(yè)目錄》中舊專業(yè)名稱的，按其對應(yīng)的專業(yè)名稱及代碼進行報考。留學(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認證函等有關(guān)證明材料。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關(guān)要求和程序。在國(境)內(nèi)就讀取得國(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員，需取得由教育部所屬的相關(guān)機構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位認證函。

(三)資格初審

1. 根據(jù)應(yīng)聘人員報名材料進行資格初審。此階段僅初審應(yīng)聘人員的基本信息是否完整、基本條件是否符合，不作為報考資格條件最終審核。初審?fù)ㄟ^的，將以電子郵件通知應(yīng)聘人員進入下階段招聘程序，應(yīng)聘人員須按郵件通知進行考試確認，因電子郵件填寫錯誤未能接收反饋信息的，一切后果由應(yīng)聘人員自負，請應(yīng)聘人員密切留意電子郵件。未通過初審的人員，恕不一一通知。

2. 資格審核貫穿本次招聘全過程，學(xué)校發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘啟事及崗位資格條件，或存在填寫虛假信息、提供虛假材料等情形的，將按規(guī)定取消應(yīng)聘或錄用資格。

六、考試

綜合成績=筆試成績×30%+機試成績×30%+面試成績×40%。

1. 筆試

筆試成績滿分為100分，60分及以上為合格。在成績合格者中，按崗位招聘人數(shù)：入圍第二階段考試(即機試、面試)人數(shù)=1:5的比例從高分到低分確定入圍人員。若筆試合格人員未達到比例的，按筆試實際合格人數(shù)確定入圍人員?？荚嚦煽兗叭雵闆r于學(xué)校官網(wǎng)“人才招聘”專欄公布。

2. 資格復(fù)審

學(xué)校將對入圍人員是否符合本招聘啟事基本條件及招聘崗位具體條件進行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審具體安排由學(xué)校另行通知。入圍人員未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。

天津公務(wù)員

3. 機試、面試

機試、面試滿分均為100分，60分及以上為合格。機試、面試成績不合格者不計算綜合成績，綜合成績不合格者不進入下一招聘程序。按考試綜合成績由高至低確定名次，若應(yīng)聘人員綜合成績相同，則依次按照筆試成績、面試成績、機試成績高低順序確定名次。

若資格初審?fù)ㄟ^人員較少，則在同一天安排所有初審?fù)ㄟ^人員參加資格復(fù)審、筆試、機試、面試，并按以上規(guī)則設(shè)置合格分數(shù)線及計算綜合成績，具體安排另行通知。

七、體檢

通過上述考試程序的應(yīng)聘人員，經(jīng)資格復(fù)查、學(xué)校審批后，于學(xué)校官網(wǎng)“人才招聘”專欄公布考試成績及入圍體檢情況。

八、思想工作表現(xiàn)材料

通過體檢的應(yīng)聘人員由其畢業(yè)院?；颥F(xiàn)工作單位等提供本人的思想工作表現(xiàn)材料，具體要求另行通知。

九、公示

通過上述招聘程序的應(yīng)聘人員，在學(xué)校官網(wǎng)“人才招聘”專欄上公示5個工作日。

十、錄用

公示期滿，沒有異議或者異議不影響錄用的，學(xué)校向擬錄用人員發(fā)出錄用通知。除不可抗力因素外，應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定時間配合學(xué)校辦理錄用和報到手續(xù)。逾期不報到的，視為自動放棄。

十一、遞補

出現(xiàn)下列情形之一的，學(xué)?？筛鶕?jù)工作需要遞補：

(一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;

(二)思想工作表現(xiàn)材料無法提交的或反映不適合錄用的;

(三)擬錄用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能錄用的;

(四)擬錄用人員放棄錄用的;

(五)擬錄用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到的;

(六)導(dǎo)致擬錄崗位空缺的其他情形。

遞補人選從同一崗位綜合成績合格人員中按照總成績由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)規(guī)定程序辦理。

十二、其他事項

(一)本次招聘實行誠信報考。應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀本招聘啟事及附件，并對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或錄用資格。對惡意干擾報名的人員，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)處理。

(二)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上任何培訓(xùn)機構(gòu)以本次招聘考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、“保過班”、“協(xié)議班”，以及各類輔導(dǎo)網(wǎng)站、發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與學(xué)校無關(guān)。

(三)應(yīng)聘人員對崗位資格條件有疑問的，可致電學(xué)校組織人事部師資科林老師、馮老師，咨詢電話0750-3725238。咨詢答復(fù)僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進行確認。

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