江門(mén)市江海區(qū)銀信資產(chǎn)管理有限公司成立于2009年11月,是江門(mén)市江海區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有全資企業(yè),位于江門(mén)市江海區(qū)江南街道江海一路118號(hào)3樓。公司經(jīng)營(yíng)范圍主要包括:對(duì)持有、受托管的資產(chǎn)進(jìn)行營(yíng)運(yùn)管理。
公司福利待遇優(yōu)厚:五險(xiǎn)一金,周末雙休,依法享有帶薪年假和法定假期。因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特向社會(huì)公開(kāi)招聘以下崗位:
一、招聘崗位及要求
(一)項(xiàng)目管理部經(jīng)理(1名)
綜合年薪:14-18萬(wàn)元。
1.崗位職責(zé)
(1)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定項(xiàng)目管理部年度工作計(jì)劃及項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃,負(fù)責(zé)擬定、完善并組織實(shí)施公司項(xiàng)目建設(shè)、安全生產(chǎn)管理制度和考核辦法,建立并完善工程管理體系,全面負(fù)責(zé)公司基本建設(shè)項(xiàng)目的管理工作,承擔(dān)下屬企業(yè)基建項(xiàng)目的監(jiān)管工作;
(2)負(fù)責(zé)公司及下屬企業(yè)工程項(xiàng)目(新建、改建、擴(kuò)建、裝修等)立項(xiàng)到竣工驗(yàn)收、移交全過(guò)程管理,包括做好實(shí)施過(guò)程安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本管理,配合做好工程實(shí)施過(guò)程各專(zhuān)業(yè)的招投標(biāo)工作;
(3)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司及下屬企業(yè)工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理,做好工程項(xiàng)目安全設(shè)施審查,監(jiān)督公司工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)事故預(yù)防措施及落實(shí)工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的制定和演練;
(4)負(fù)責(zé)擬訂基本建設(shè)項(xiàng)目考核方案并組織實(shí)施,負(fù)責(zé)對(duì)下屬企業(yè)基本建設(shè)項(xiàng)目的考核;
(5)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中出現(xiàn)的工程建設(shè)、工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)等問(wèn)題進(jìn)行處理,建立有效的監(jiān)督以及防范機(jī)制;
(6)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)上級(jí)部門(mén)、建設(shè)項(xiàng)目、安全生產(chǎn)等行業(yè)主管部門(mén),處理解決工程建設(shè)、工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)等方面的協(xié)調(diào)事項(xiàng);
(7)完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
2.任職要求
(1)本科及以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、建筑學(xué)、項(xiàng)目管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持注冊(cè)建造師、工程師等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先,有國(guó)企相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(2)具備5年以上項(xiàng)目全流程管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)、建設(shè)規(guī)范及報(bào)批報(bào)建流程;
(4)有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)多項(xiàng)目并行管理;
(5)中共黨員優(yōu)先考慮。
3.年齡:原則不超過(guò)40歲。
4.優(yōu)秀者可以放寬條件錄用。
(二)招標(biāo)采購(gòu)部經(jīng)理(1名)
綜合年薪:14-16萬(wàn)元。
1.崗位職責(zé)
(1)建立健全公司標(biāo)準(zhǔn)化、集約化、全流程的招標(biāo)采購(gòu)管理制度、操作規(guī)范與內(nèi)控體系;
(2)根據(jù)公司戰(zhàn)略及項(xiàng)目需求,組織制定年度采購(gòu)策略與計(jì)劃。針對(duì)重大工程、貨物及服務(wù)采購(gòu),組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、供應(yīng)商尋源,制定科學(xué)的采購(gòu)方案;
(3)負(fù)責(zé)管理招標(biāo)和采購(gòu)全過(guò)程工作,包括編制采購(gòu)文件、跟進(jìn)審批流程、組織評(píng)比(或談判)、資料歸檔等工作。確保采購(gòu)流程規(guī)范,文件編制嚴(yán)謹(jǐn),評(píng)審過(guò)程公平公正,合同條款嚴(yán)密,有效控制采購(gòu)成本與質(zhì)量;
(4)確保所有采購(gòu)活動(dòng)符合國(guó)家法律法規(guī)、國(guó)企采購(gòu)監(jiān)管規(guī)定及公司制度。負(fù)責(zé)應(yīng)對(duì)采購(gòu)相關(guān)的審計(jì)、檢查,妥善處理采購(gòu)過(guò)程中的爭(zhēng)議與投訴;
(5)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.任職要求
(1)本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有采購(gòu)師、招標(biāo)師等相關(guān)職業(yè)資格者優(yōu)先;
(2)具備5年以上招標(biāo)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn),其中2年以上采購(gòu)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉國(guó)企或政府平臺(tái)公司采購(gòu)規(guī)則,有大型工程項(xiàng)目、設(shè)備采購(gòu)或服務(wù)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
西藏事業(yè)單位考試
(3)熟悉《招標(biāo)投標(biāo)法》《政府采購(gòu)法》及相關(guān)法規(guī)政策,熟悉各類(lèi)采購(gòu)方式及操作流程;
(4)具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、成本分析能力和合同風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;
(5)具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和跨部門(mén)溝通能力及文書(shū)工作能力。
3.年齡:原則不超過(guò)40歲。
4.優(yōu)秀者可以放寬條件錄用。
(三)項(xiàng)目管理部專(zhuān)員(1名)
綜合年薪:10-12萬(wàn)元。
1.崗位職責(zé):
(1)協(xié)助完成項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度安排,跟蹤項(xiàng)目執(zhí)行情況并進(jìn)行記錄;
(2)收集、整理和分析項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù),匯總報(bào)告并撰寫(xiě)總結(jié)分析;
(3)協(xié)助編制項(xiàng)目立項(xiàng)申請(qǐng)、招投標(biāo)文件及合同等文檔;
(4)協(xié)助做好上級(jí)部門(mén)對(duì)項(xiàng)目審計(jì)、驗(yàn)收等相關(guān)等工作;
(5)對(duì)接第三方機(jī)構(gòu),定期提交服務(wù)數(shù)據(jù)、質(zhì)量報(bào)告及合規(guī)證明,確保驗(yàn)收通過(guò);
(6)有C1牌駕照,熟練駕駛小汽車(chē)。
(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.任職要求:
(1)本科及以上學(xué)歷,工程類(lèi)、管理類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。2年以上工程項(xiàng)目管理、工程咨詢(xún)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。有參與工業(yè)載體及政府基建項(xiàng)目者優(yōu)先。
(2)了解工程項(xiàng)目管理基本流程和知識(shí),能熟練使用CAD等相關(guān)專(zhuān)業(yè)軟件。
(3)具備良好的文檔處理能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
(4)工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和學(xué)習(xí)能力。
3.年齡:原則不超過(guò)40歲。
4.優(yōu)秀者可以放寬條件錄用。
(四)招標(biāo)采購(gòu)部專(zhuān)員(1名)
綜合年薪:10-12萬(wàn)元。
1.崗位職責(zé):
(1)執(zhí)行工程、貨物及服務(wù)的招標(biāo)、詢(xún)價(jià)、競(jìng)爭(zhēng)性談判等采購(gòu)流程,包括采購(gòu)文件編制、公告發(fā)布、供應(yīng)商溝通、開(kāi)標(biāo)組織等事務(wù)性工作。
(2)負(fù)責(zé)采購(gòu)過(guò)程中所有文件的收集、整理、歸檔,確保采購(gòu)檔案的完整規(guī)范。
(3)參與編制采購(gòu)項(xiàng)目立項(xiàng)申請(qǐng)、招投標(biāo)文件及合同等文檔;
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(4)參與進(jìn)行市場(chǎng)詢(xún)價(jià)、供應(yīng)商初步考察與聯(lián)系,收集整理產(chǎn)品、價(jià)格及供應(yīng)商信息。
(5)參與完成采購(gòu)合同的起草、流轉(zhuǎn)、歸檔,并跟蹤合同履約情況,協(xié)助處理簡(jiǎn)單的履約問(wèn)題。
(6)負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部行政事務(wù),完成采購(gòu)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析報(bào)表,協(xié)助應(yīng)對(duì)審計(jì)檢查的準(zhǔn)備工作。
(7)完成上級(jí)交辦的其他工作。
2.任職要求:
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程類(lèi)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、供應(yīng)鏈管理、物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(2)具有3年及以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)和供應(yīng)鏈管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有政府或國(guó)企相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(3)熟悉招標(biāo)和采購(gòu)相關(guān)的法律法規(guī),熟悉采購(gòu)流程,熟悉采購(gòu)相關(guān)質(zhì)量管理體系,能快速搭建供應(yīng)商名錄庫(kù),能獨(dú)立編制采購(gòu)文件,并組織開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo);
(4)熟悉供應(yīng)鏈管理工作,能夠進(jìn)行供應(yīng)商管理體系建設(shè)并進(jìn)行日常維護(hù);
(5)成本意識(shí)強(qiáng),思維清晰敏捷,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(6)具有良好的文筆功底和公文寫(xiě)作能力,能熟練使用辦公軟件;
3.年齡:原則不超過(guò)40歲。
4.優(yōu)秀者可以放寬條件錄用。
(五)其他規(guī)定
1.上述年齡、任職時(shí)間計(jì)算到2026年1月30日止。
2.有以下情形之一的,不得納入選聘范圍:
(1)正受司法機(jī)關(guān)或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶檎{(diào)查的。
(2)正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的選任使用限制期內(nèi)的,或者期滿(mǎn)影響使用的。
(3)受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的,法律、法規(guī)規(guī)定其他不得聘用的。
(4)有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列不得擔(dān)任公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員情形之一的。
(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
(6)國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策規(guī)定不得招聘的其他情形。
二、報(bào)名方式
以上崗位應(yīng)聘者均需自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī),具備良好的品行和職業(yè)道德,無(wú)犯罪記錄,沒(méi)有受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分。歡迎符合條件的優(yōu)秀人才積極參與,共謀發(fā)展。有意者請(qǐng)將報(bào)名資料發(fā)至電子郵箱,在郵件主題寫(xiě)明應(yīng)聘崗位名稱(chēng)。
郵箱地址:jmjhyinxin@163.com
聯(lián)系人:鐘小姐,電話:3861292
三、報(bào)名須知
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(一)報(bào)名資料
報(bào)名資料本次發(fā)布的所有崗位的報(bào)名資料包括(但不限于)以下內(nèi)容:
1.《應(yīng)聘人員登記表》電子版一份(必填),請(qǐng)登錄江門(mén)市江海區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局網(wǎng)站,下載或發(fā)郵件至jmjhyinxin@163.com郵箱索取。
網(wǎng)站地址:http://www.jianghai.gov.cn/bwbj/gyzcjdglj/
2.身份證、學(xué)歷證書(shū)和資格證書(shū)的掃描件。
(二)注意事項(xiàng)
1.招聘工作分批進(jìn)行,條件不符者請(qǐng)勿投遞報(bào)名資料,投遞了報(bào)名資料的人員請(qǐng)耐心等候;通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選符合崗位要求的應(yīng)聘者,由公司另行通知下一步安排。
2.以上公開(kāi)招聘崗位職責(zé)根據(jù)公司現(xiàn)有需求設(shè)定,正式錄用后將結(jié)合公司實(shí)際情況及應(yīng)聘者能力作綜合調(diào)配使用。
3.應(yīng)聘者須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘及錄取資格。
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