東莞市道滘鎮(zhèn)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司面向社會(huì)公開招聘公司副經(jīng)理(專職負(fù)責(zé)招商)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

【企業(yè)情況】

東莞市道滘鎮(zhèn)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司是道滘鎮(zhèn)屬一級(jí)企業(yè)，由道滘鎮(zhèn)人民政府投資控股，注冊(cè)資本1.04億元，公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)鎮(zhèn)屬資產(chǎn)的投資與運(yùn)營(yíng)。

【背景目的】

為推進(jìn)高質(zhì)量的發(fā)展，近年來鎮(zhèn)資產(chǎn)公司致力加大工改項(xiàng)目投資，本次招聘職業(yè)經(jīng)理人目的是要重點(diǎn)負(fù)責(zé)謀劃好園區(qū)的招商運(yùn)作，以成功引進(jìn)產(chǎn)業(yè)落戶到園區(qū)投資經(jīng)營(yíng)。

【崗位名稱】

公司副經(jīng)理(專職負(fù)責(zé)招商)

青海事業(yè)單位考試就上云職公招

【崗位職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)制定招商策略與計(jì)劃，結(jié)合公司業(yè)務(wù)定位，明確招商目標(biāo)、客戶群體及推進(jìn)節(jié)奏，確保招商任務(wù)按期達(dá)成。

2.開展客戶開發(fā)與拓展工作，通過線上線下渠道(行業(yè)展會(huì)、資源對(duì)接會(huì)、客戶轉(zhuǎn)介紹等)挖掘意向客戶，建立完善的客戶檔案，做好客戶分級(jí)管理。

3.負(fù)責(zé)商務(wù)洽談全流程，對(duì)接意向客戶，介紹公司招商政策、合作模式及優(yōu)勢(shì)，協(xié)商合作細(xì)節(jié)，起草、審核招商合作協(xié)議，推動(dòng)合作達(dá)成與落地。

4.跟進(jìn)客戶履約情況，做好后期維護(hù)工作，及時(shí)響應(yīng)客戶需求，協(xié)調(diào)解決合作過程中的各類問題，提升客戶滿意度，促進(jìn)老客戶續(xù)約及轉(zhuǎn)介紹。

5.熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)及相關(guān)政策，定期收集競(jìng)品招商信息、價(jià)格體系及合作模式，為公司招商策略優(yōu)化提供參考。

人事考試

6.配合公司開展招商推廣活動(dòng)，提升品牌曝光度，助力招商工作高效推進(jìn);完成上級(jí)交辦的其他招商相關(guān)工作。

吉林公務(wù)員

【任職資格】

1.基礎(chǔ)條件

(1)具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)。

(2)遵紀(jì)守法，誠(chéng)信廉潔。

(3)具備正常履行職責(zé)的心理素質(zhì)和身體條件。

2.報(bào)名資格

(1)年齡45周歲以下，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，男女不限。

(2)具有1年及以上招商引資相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

(3)主導(dǎo)或核心參與過5億元以上產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目招商，或成功引進(jìn)3個(gè)以上的企業(yè)/2個(gè)以上高成長(zhǎng)性企業(yè)落戶(要求提供項(xiàng)目簽約證明、企業(yè)落戶佐證材料等可核驗(yàn)資料)的成功案例者優(yōu)先考慮。

(4)具備產(chǎn)業(yè)政策解讀、項(xiàng)目談判、方案撰寫能力。特別優(yōu)秀者，經(jīng)研究確定可適當(dāng)放寬條件。

3.其他要求

具有下列情形之一的，不得參加招聘:

(1)曾因違法犯罪受過刑事處罰或行政拘留的;

(2)曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的;

(3)曾被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(4)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

(5)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

(6)曾在各級(jí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、人才引進(jìn)招錄(聘)考試、體檢或考察等環(huán)節(jié)中存在違紀(jì)行為的;

(7)未履行或未正確履行職責(zé)造成國(guó)有資產(chǎn)損失，受到禁入限制方式責(zé)任追究處理的;

(8)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

(9)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

【聘任期限與薪酬待遇】

聘任期限：期限為3年，設(shè)置半年試用期，試用期合格轉(zhuǎn)為正式聘用。

薪酬待遇：采取業(yè)績(jī)與薪酬雙對(duì)標(biāo)的原則實(shí)施，由基本年薪10萬元、績(jī)效年薪6萬元、任期激勵(lì)1萬元構(gòu)成?；灸晷礁鶕?jù)考勤情況按月發(fā)放，績(jī)效年薪及任期激勵(lì)根據(jù)績(jī)效考核情況發(fā)放。

【退出管理】

考核不達(dá)標(biāo)，其中一年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核主要指標(biāo)未達(dá)到完成基礎(chǔ)目標(biāo)。

因嚴(yán)重違紀(jì)違法、嚴(yán)重違反企業(yè)管理制度被追究相關(guān)責(zé)任的。

聘任期間對(duì)企業(yè)重大決策失誤、重大資產(chǎn)損失、重大安全事故等負(fù)有重要領(lǐng)責(zé)任的。

因健康原因無法正常履行工作職責(zé)的。

試用期內(nèi)或試用期滿，經(jīng)試用發(fā)現(xiàn)或試用考核結(jié)果不適宜聘任的。

福建公務(wù)員

其他認(rèn)定不適宜繼續(xù)聘任的情形。

【招聘程序】

1.報(bào)名流程

(1)報(bào)名時(shí)間：招聘報(bào)名截止時(shí)間為2026年3月8日(正月二十)

(2)報(bào)名方式

①東資人才網(wǎng)投遞：有意應(yīng)聘人員可掃以下二維碼報(bào)名。

②郵箱投遞：或?qū)⒑?jiǎn)歷發(fā)送至dzrcgs@163.com投遞，命名規(guī)則：姓名+應(yīng)聘崗位。

2.資格審查及履歷評(píng)價(jià)

公開報(bào)名開始后，根據(jù)崗位設(shè)置的招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員資料進(jìn)行審核篩選，擇優(yōu)確定面試考核人員。

3.面試測(cè)評(píng)

包含兩輪以上面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)要求將另行通知。

資格條件

4.背景調(diào)查

對(duì)面試測(cè)評(píng)合格的人員，進(jìn)行背景信息的核實(shí)與驗(yàn)證。

5.體檢

根據(jù)面試測(cè)評(píng)與背景調(diào)查情況確定體檢人選，入職體檢不合格者不予錄用。

6.公示及聘用

根據(jù)資格審查及履歷評(píng)價(jià)、面試測(cè)評(píng)、背景調(diào)查、體檢結(jié)果確定擬錄用人員，在道滘鎮(zhèn)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司相關(guān)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

普通高校

7.遞補(bǔ)

因候選人出現(xiàn)放棄、體檢或體檢復(fù)查不合格、公示不通過等影響聘用結(jié)果而導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺，將根據(jù)實(shí)際情況決定是否遞補(bǔ)體檢、考察人選。

8.任職

公示期滿無異議后，由道滘鎮(zhèn)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司與聘任人員簽訂勞動(dòng)合同。

【其他說明】

公開選聘受托方：東莞市東資人才服務(wù)有限公司

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